根据团中央、全国学联及校团委关于共青团改革、学生会改革的相关文件精神，传媒学院深化学生组织改革并结合实际，切实加强和改进学院学生会各项工作和建设，推进我院学生会改革创新，现对南昌理工学院传媒学院学生会组织架构进行调整，具体方案如下：
一、总体要求
（一）指导思想
全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻习近平总书记对青年学生工作的重要指示，以保持和增强学生干部政治性、先进性、群众性为目标，在党的领导和团的指导下，坚持立德树人，紧扣时代主题，突出问题导向，创新体制机制，强化学生会组织自我教育、自我管理、自我服务、自我监督的职能，激发动力、提升活力、增强吸引力和凝聚力，使传媒学院学生会更好地代表和服务广大同学，更好地团结和凝聚广大同学听党话、跟党走。为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春力量。
（二）基本原则
一是坚持正确政治方向。坚持党的领导，贯彻党的教育方针，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，紧紧围绕为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗时代主题，坚持全心全意为同学服务，将广大同学最广泛最紧密地团结在党的周围。
二是坚持学生主体地位。始终坚持以学生为本，坚持为了同学、代表同学、服务同学、依靠同学；坚持从同学中来、到同学中去，着力扩大广大同学对学联学生会组织工作的参与、监督和评议；坚持立德树人，引领服务广大同学努力成长为德才兼备、全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。
三是坚持依法依章程开展工作。在党的领导和团的指导下，进一步明晰学生会组织的基本定位和职能，加强章程和制度建设，理顺团学组织关系，充分发挥学生会组织开展工作的积极性、创造性。
四是坚持问题导向深化改革。对照党的期望、团的要求和学生需求，针对团学组织“行政化”、学生会组织脱离学生等突出现象，着力解决目前存在的工作机制规范性不够、工作内容服务同学成长需求不够、工作方式方法照顾同学特点不够、学生干部产生机制不规范和作风建设亟待加强等突出问题，大胆探索，勇于革新，积极稳妥推进改革。
二、改革措施
（一）改革运行机制
学生会组织架构一般为“主席团+工作部门”的模式。学生会主席团集体负责学生会重大事项，设执行主席，执行主席由主席团成员轮值担任，主席团负责召集会议、牵头日常工作。学院学生会属于校级学生会的基层组织，接受校级学生会的指导；学院应当充分发挥贴近广大同学的优势，可在校级学生会指导下承办面向全校学生的具体工作项目。学生会要广泛动员广大同学的力量来做学生会工作，善于在班级工作和社团活动的基础上开展符合学校特点、适合同学要求的活动。
（二）坚持精简原则
学生会的组织不应重叠与复杂，要优化机构和人员规模。传媒学院学生会工作人员为20人。主席团成员3人；工作部门3个，各部门成员5人，设负责人1-2个，学生会确需主办的重大工作或活动，可根据活动需要招募传媒学院志愿者。
（三）精简优化学生会组织机构
进一步精简优化学生会组织机构。传媒学院学生会组织遵循合理优化、精简高效的原则，减少管理层级，提升管理效能，杜绝“行政化”倾向，去除中心化，按学生会组织的主要职能所需，对原有部门设置进行适当归并调整，构建扁平高效的组织体系。学生会下设学术科创部、体育部、文艺部。
（四）建立制度化、规律化的工作机制
广泛吸纳全院同学共同参与到学生会的工作和建设发展中，充分发挥基层学生会组织作用，加强校、院、班三级联动，加强直接联系服务同学的力度，增强工作互动性，接受广大同学的监督和评议。建立广大同学对学生会组织的评价机制，从学生知晓度、参与度、满意度等维度评价学生会组织工作，评价结果面向全体同学公开，从而不断努力建设学生会形象与公信力，逐步完善“三化”工作机制。
（五）建立科学规范的学生干部的选拔、考核和培养机制
一是建立健全学生干部选拔制度，规范学生干部选拔标准和程序。主要学生干部候选人必须符合政治合格、学习优秀、品德良好、作风过硬、群众基础好等标准，面向广大同学进行选拔，选拔过程公开透明、公平竞争，接受广大同学监督。
二是建立健全评价考核制度。主要学生干部名单及联系方式应定期予以公布；从政治素质、道德品质、知识学习、履职能力、纪律作风等方面设置评价考核指标，广泛吸纳广大同学参与，并将评价考核意见作为学生干部任免的重要依据。
三是建立学生干部退出机制。建立健全相应规定和程序，对于无法正常完成学业的、考核不合格的、违法违纪的以及其他无法正常履行职责的学生干部，应按照相关规定和程序予以劝退、免职或罢免。
三、组织实施
本方案经传媒学院党总支研究下发，团总支、院学生会以及相关部门负责实施，各部门要对学生会改革给予必要的支持和保障。学生会要在团总支的指导下把握改革重点，细化改革举措，抓住关键节点，积极主动推进改革。
南昌理工学院传媒学院学生会
2020年10月
